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タイトル一人親方の下請け発注について
記事No28
投稿日: 2006/12/16(Sat) 11:48
投稿者
一人親方が元請となり、下請に仕事をだしてもいいですか?ちなみに、下請さんが@一人親方、A会社(従業員が現場にくる)によって労災保険の手続きは異なりますか?
ひょっとして、一人親方が下請けに出すことになったら特別加入の中小企業主(第1種)になりますか?

タイトルRe: 一人親方の下請け発注について
記事No29
投稿日: 2006/12/18(Mon) 09:30
投稿者事務局   <oyakata@shoukoukai.jp>
参照先http://www.mb.ccnw.ne.jp/togo-sk/
 ご質問ありがとうございます。
 まず@の元請の一人親方が下請けに一人親方を入れた場合の労災保険はおふたりとも一人親方特別加入になります。
 つづいてAの場合ですが、下請けの会社の従業員が現場に来る場合は、その従業員のために元請の一人親方が一般(現場)の労災に加入する必要があります。ただし、元請の一人親方はご自分が加入している一人親方特別加入で補償されますので、中小企業主の特別加入に加入する必要はありません。


※愛知県内で一人親方特別加入を検討されているならば是非当組合をご利用下さい。
 また、取引先等で加入を希望される方がいる場合も、当組合を是非ご紹介ください。